근로자 휴가 지원사업 추가모집 지원혜택

어느 날 문득 떠나고 싶을 때가 있죠. 가끔은 휴식을 갖고 재충전을 할 수 있도록 여가 활동을 장려하는

지원금을 드립니다. 엄청 큰 지원금은 아니지만, 20만원을 받아 갈 수 있습니다. 이번 7월에 깜짝 추가

 

모집기간이 발표되었는데 선착순 모집에 조기 마감이 가능해서 빨리 확인해 보시기 바랍니다.

 

 

근로자 휴가 복지지원사업

최근에 워라밸을 중시하는 문화가 자리 잡으면서 근로자의 삶의 질을 높이기 위해 각종 복지제도들을

 

시행하고 있습니다. 기업에서 자체적으로 복지 혜택을 주기도 하지만 정부에서도 기업과 함께 근로자를 위해

 

노력하고 있는데요. 하지만 근로자 입장에서는 마음 놓고 쉬지도 못하는 것이 현실입니다.

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실제로 OECD 국가 중 워라밸이 보장되는 정도가 37위로 나타났으며 37위면 OECD 국가 중 최하위에 해당된

 

다고 볼 수 있죠. 왜 일과 삶의 균형이 제대로 보장되지 않는지 알아보니 연간 근로시간이 OECD 국가 중

 

굉장히 긴 편이었으며 삶보다는 일을 중요시하는 사회적 분위기가 자리 잡고 있기 때문이었죠.

 

그래서 워라밸이 현실이 될 수 있도록 정부에서는 기업에게는 혜택을 근로자에게는 휴가지원금을 주기로

 

했습니다. 이미 어느 정도 자리 잡은 복지제도라서 최근까지 약 50 만 명이 이 제도의 혜택을 올해만 하더라도

 

15만 명에게 혜택을 드릴 예정이었습니다.

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정부와 기업에서 지원하는 복지혜택 제도의 이름은 근로자 휴가 지원 사업으로 근로자에게 직장 내 자유로운

 

휴가 문화 조성될 수 있도록 정부와 기업이 함께 근로자의 여행 경비를 지원하는 제도입니다. 지원금은

 

정부에서 10만 원 기업에서 10만 원을 적립하여 포인트 형태로 지급되며 지급된 포인트는 휴가샵에서

 

자유롭게 사용할 수 있습니다. 휴가샵은 지급받은 포인트를 사용할 수 있는 온라인 쇼핑몰입니다.

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각종 여행사 상품이나 숙박시설상품 각종 체험이나 레저 입장권을 구입할 수도 있고 여행 가서 이용할 수

 

있는 용품이나 외식 교통비용으로도 사용할 수도 있습니다. 휴가샵에 구성된 상품은 이용 시기에 따라

 

변동될 수 있으니 포인트를 지급받은 후 더 자세히 확인해 보시면 좋겠네요.

 

근로자 휴가 지원사업 추가모집 지원혜택

24년 근로자 휴가지원사업의 추가 모집기간

• 추가 모집기간: 2024년 7월 18일(목) 10시부터 7월 26일(금) 23시 59분까지
• 접수 방식: 선착순 접수이며, 목표 인원 도달 시 조기 마감될 수 있습니다

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24년 근로자 휴가지원사업의 추가 모집기간 동안 지원되는 혜택

1. 휴가비 지원: 근로자가 20만원을 적립하면, 기업과 정부가 각각 10만원씩 추가로 적립하여 총 40만원의 휴가비를 제공합니다.
2. 사용처: 적립된 40만원의 휴가비는 전용 온라인몰인 '휴가샵'에서 사용할 수 있습니다. 이 포인트로 숙박, 교통, 관광지 입장권 등 다양한 국내여행 관련 상품을 구매할 수 있습니다

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참여 대상자

대기업이나 전문직 종사자가 아니라면 대부분 참여할 수 있는데요.

전문직 종사자는 건축사 감리사 항공공학 기술자 조종사 도서사 의사 약사 변호사 회계사 세무사 보험계리사 감정평가사 등 기업 구분에 상관없는 전문직 종사자를 말합니다.

전문직 종사자가 아니라면 중견기업 중소기업 소상공인 사회복지시설 비영리 민간단체 등 다양한 곳에서 참여할 수 있습니다.

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기본적으로 일반 근로자는 모두 참여할 수 있고 소상공인이나 사회복지시설은 기업대표나 임원까지도 참여할 수 있고 중소기업의 기법인 비영리 민간단체에서는 임원까지도 참여할 수 있습니다. 그러니깐 일반 근로자가 아닌 자영업자 분들도 참여할 수 있겠네요.

근로자 휴가 지원사업 추가모집 지원혜택

신청

개인별로 하는 것이 아닌 기업 단위로 할 수 있어서 참여 의사가 있는 근로자가 기업 담당자에게 참여

신청을 하셔야 합니다.

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참여 기업은 정부인증제도의 가점이나 실적을 인정받을 수 있고 정부 포상이나 언론홍보 등 각종 혜택을

부여하고 있습니다. 근로자와 기업 모두 긍정적인 효과를 얻을 수 있습니다.

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- 근로자 휴가 지원 사업에 참여하면서 해당 지원금은 1 년 단위로 추진되는 사업으로 당일 연도에 참여한 근로자는 이직 후에 다시 신청할 수는 없습니다.

- 다만 다음 해에 다시 참여할 수도 있으니 이직 여부와 관계없이 매년 지원금을 받아갈 수 있습니다.

- 참여 도중 취소를 원하거나 중도 퇴사하는 경우 잔여 포인트는 지원금 일부를 제외하고 환불받을 수 있습니다.

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참여는 기업 단위로 신청하게 되지만 참여 근로자는 한 명이어도 괜찮고 기업내 모든 근로자가 참여해도 괜찮습니다.